Nuestro compromiso es mantener a Finning como un buen lugar para trabajar, haciendo prevalecer los acuerdos y compromisos ganados en nuestro convenio colectivo junto al cumplimiento de las leyes laborales y sociales que protegen a los trabajadores.

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Comunicado Sindicato N°1 - Reuniones Informativas

Publicado el 12-05-2022 por Directiva

Estimadas socias y socios del Sindicato N°1

Junto con saludarles, informamos a Uds. los temas tratados en las reuniones informativas realizadas con nuestras bases.


Lectura Acta Anterior:

Se hace un resumen por lo acontecido el año 2021 Las consultas generadas en estas reuniones son respondidas en comunicado


Bono por Resultado 2021:

  • El EBIT mínimo es US$ 127.4M, que corresponde al 42.5% del Sueldo Base
  • El EBIT máximo es US$ 146.5M, que corresponde al 85% del Sueldo Base
  • Resultado del Ebit año 2021 (chile) genero un pago del 100 % del sueldo base en el mes de marzo 2022

Bono por Resultado 2022:

  • El EBIT Gestión mínimo es US$ 155.9M, que corresponde al 42.5% del Sueldo Base
  • El EBIT Gestión máximo es US$ 179.3M, que corresponde al 85% del Sueldo Base
  • Para valores intermedios, la base de cálculo será lineal entre el mínimo y el máximo
  • El TIF mínimo es 0.57 que corresponde al 7.5% del Sueldo Base
  • El TIF máximo es 0.25 que corresponde al 15% del Sueldo Base
  • Por convenio colectivo tenemos asegurado un pago mínimo de $150.000 para marzo del 2023

Trabajo Sindical:

  • Vales de colación
  • Anexo de contrato bono armado de manguera
  • Visitas a sucursal Santiago y centro logístico Enea, recopilar inquietudes y buscar en forma conjunta soluciones
  • Proyecto flexibilidad de horario
  • Extensión de recorrido buses acercamiento en pandemia
  • Acuerdos en pago de un bono, que reemplaza fiestas patrias y navidad
  • Reuniones por teams
  • Comunicados. Etc.

Convenio Colectivo Vigente

Estaremos enviando información de los beneficios


Licencias

Licencias rechazadas


Informe de Tesorería

  • Informe y cambios de administración de nuestra cuentas
  • Antes de fin de mes se informará de los descuentos adicionales
  • Reporte aporte cuota mortuoria, (transparentar aporte)
  • Comisión revisadora de cuenta
  • Puedes revisar el informe de tesorería aquí

Negociación Colectiva 2022

  • Convenio colectivo vigente 31 diciembre 2022
  • Estamos trabajando en nuestro proyecto de negociación
  • Estaremos informando en forma oportuna cuando comience este proceso
  • Nuestro sitio Web, los comunicados y las reuniones presenciales serán el canal oficial de comunicación
  • Debemos definir si tendremos asesoría legal, informaremos acuerdo

Información General

Según lo acordado en reunión, estaremos informando en forma oportuna, de que forma canalizaremos sus sugerencias y propuestas para nuestro proyecto de negociación colectiva 2022


Atentamente

La Directiva

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